Tecnología del Cauca para el mundo

Popayán se está convirtiendo en un importante centro de desarrollo de software en el suroccidente del país.

Por: Francisco Piedrahita

Equipo de TAIO Systems. De izquierda a derecha: Diego Aguilar Cardona, Laura Chaves, Juan Pablo Ruiz, Francisco Martínez, Francy Gutierrez Ceballos y Ricardo Lucano. /Suministrada.

El inglés Christopher Isherwood en su diario de viaje por sur América, escribe sobre su paso por Popayán en el año 1948 y hace una referencia muy diciente sobre lo que percibe como universidad “hoy visitamos la universidad y el colegio de bachillerato. Prácticamente no hay verdaderas universidades en Colombia: solo escuelas profesionales, donde enseñan ingeniería, leyes y a veces medicina”, y hoy 67 años después podríamos decirle que sí han habido cambios y en especial en el campo de las ingenierías en la universidad que el visitó en su entonces en los momentos de post guerra.

Con la consolidación del internet en la década de los 90’s del siglo XX, las posibilidades que se abrieron en la sociedad fueron muy amplias, desde la apertura de nuevas formas de comercio hasta cambios en la misma estructura en que la sociedad estaba relacionada, los conceptos de tiempo y lugar volvieron a ser redefinidos; uno de los espacios y saberes donde más se han sentido estas transformaciones ha sido en el campo de las ingenierías y para Popayán en los campos del conocimiento de Electrónica y Telecomunicaciones y más recientemente de Sistemas y Física, donde la ciudad ya no era solo un lugar para venir a estudiar y después regresar a sus lugares de origen, sino que ahora ya se podían hacer intercambios de conocimiento y también aprender de otros lugares y experiencias debido a que las telecomunicaciones lo facilitaban, los avances ya no había que esperarlos con meses sino que estos podían ser en cuestión de minutos.

Pero algo está cambiando para el bien de la ciudad. Una nueva generación de ingenieros en Electrónica y Telecomunicaciones están forjando una serie de relaciones sociales, académicas y laborales que han empezado a arrojar los primeros resultados tanto a nivel del núcleo laboral inmediato como el general de intercambio, una de las empresas que se han fundado en Popayán en el campo de la tecnología se llama TAIO Systems.

Durante un poco más de un año esta empresa ha venido consolidándose en el campo de su saber hacer, ya no solo hacen un solo tipo de trabajo para la empresa fabricante de los procesadores Intel, sino que ahora han ampliado su espectro frente a lo que hacen en esa multinacional norteamericana.

“El reconocimiento al buen trabajo realizado a la empresa Intel nos ha permitido que seamos contratados para hacer otro tipo de trabajos con otros grupos de esa empresa, muchos de los cuales han sido entregados por las buenas referencias a nuestra labor”, explicó Francisco Martínez, presidente de TAIO Systems.

Estos procesos avalan el buen nivel de preparación que tienen los ingenieros de la empresa, claro que también implica seguir mejorando en todos los aspectos de la empresa para estar al día con los procesos productivos a nivel de las empresas del mundo.

A nivel mundial, varios países son considerados como los top en el desarrollo de software entre ellos: India, China, Corea e Israel pero Popayán ha podido demostrar que se pueden hacer las cosas y bien.

La capital caucana ha demostrado que está al nivel de competencia para ser considerados como una oferta calificada, toda esta valiosa experiencia acumulada en tan corto tiempo propició que se pensara en hacer desarrollos ahora con la propia marca TAIO y no solamente continuar haciendo software sino también incursionar en el desarrollo del hardware, claro que, sin dejar de lado las buenas relaciones con la multinacional, esta nueva idea de emprendimiento llevaría a establecer una nueva empresa llamada Quasar.

Si hacer un emprendimiento ya es una labor que implica en muchos casos acumular fuerzas casi sobrehumanas, hacer dos pues conlleva mayor esfuerzo, y sobre todo si se hace en Popayán, y Quasar Health está demostrando que todos los esfuerzos sí valen la pena.

“El primer desarrollo propio fue unas monedas que servían para obtener información que monitoreaba movimiento, temperatura, vibración y que luego esta era enviada por bluetooth”, dijo el director ejecutivo, Diego Aguilar, quien explicó que con la aplicación de un modelo que busca mejorar los procesos ingenieriles llamado Final Link, han podido establecer cuáles son los potenciales desarrollos que pueden llegar a ser la respuesta a las necesidades que el mercado presenta.

Y no se trata de irrumpir por irrumpir en un mercado, incursionar con un producto es de lo más fácil dicen los expertos en mercadeo; pero, lo difícil es sostenerse y una de las apuestas es conocer que necesita el público y sus problemas a resolver. Por esto, en TAIO Systems su proyecto estrella es una manilla de monitoreo para adultos mayores y niños, ya se encuentra en la fase final y en las pruebas que se han realizado los resultados han sido más que halagadores y puede convertirse en una de las innovaciones más importantes que una empresa de la ciudad y del país pueda ofrecer para el mundo, y para que este objetivo sea una realidad Quasar Health la empresa payanesa con talento de la región ha abierto en los Estados Unidos una sede que les permitirá mantenerse en contacto directo con ese fascinante universo donde se desarrollan las nuevas tecnologías y se proponen los más inverosímiles desarrollos.

A Quasar hay que mirarla más que una empresa o como la simple reunión de un grupo de personas que hacen parte de un proyecto en sí, la conformación de un equipo multidisciplinario permite la mirada desde las diferentes experticias que se han reunido, lo que está haciendo posible que la manilla de monitoreo sea el éxito esperado tanto para ellos como emprendedores como para nosotros el público que esperamos ser beneficiados con sus desarrollos tecnológicos.

Pero en el campo laboral Popayán sufre uno de los mayores problemas y es el desempleo y el aspecto que más preocupa es que la ciudad es escogida por muchos jóvenes del suroccidente del país para estudiar su ciclo profesional y luego regresan a sus lugares de origen, perdiendo así el valor agregado de mano de obra calificada muy importante en calidad y en cantidad de jóvenes preparados, la falta de una política clara y eficaz sobre emprendimiento que permita a estos jóvenes quedarse en la ciudad no existe.